首頁 > 誠聘(pin)英才(cai) > 人才(cai)理念

人才(cai)的價值就是企(qi)業的價值——員工被視為公司最寶(bao)貴(gui)的財pin)弧V厥尤瞬cai)培(pei)養和使用是公司實現長遠發展的秘(mi)訣

注(zhu)重個人能力,更(geng)提倡團隊價值——公司秉(bing)承尊重人才(cai)、人盡(jin)其才(cai)的人才(cai)理念,以塑(su)造(zao)敬業、專業的工作(zuo)團隊為目標,以人為本,打造(zao)具有向心(xin)力和凝聚力的企(qi)業文化(hua),提煉出(chu)和諧、創(chuang)新、進取、競(jing)爭(zheng)等企(qi)業文化(hua)的核(he)心(xin)價值觀,建立合(he)作(zuo)團隊來解決(jue)錯綜復雜的問題,並進行必要(yao)的行動協調,開發團隊應變能力和持續的創(chuang)新能力,依(yi)靠(kao)團隊合(he)作(zuo)的力量創(chuang)造(zao)奇跡。

職(zhi)位 部門(men) 地區(qu) 時間(jian)

職(zhi)位描述︰ 

1、開拓(tuo)新客戶(hu),維(wei)護好的已成交的客戶(hu)關系,含節日(ri)問候 

2、保證成交客戶(hu)的及時回款 

3、控(kong)制銷售費用在一(yi)定的水(shui)平(ping) 

4、制作(zuo)定期的銷售計劃、回款計劃等 

5、制作(zuo)工作(zuo)例行或(huo)特行工作(zuo)報告(gao) 

6、臨時分配的工作(zuo)內容 

職(zhi)位要(yao)求︰ 

 1、至少1年以上(shang)的銷售工作(zuo)經驗 

 2、能適應經常出(chu)差 

3、計算機要(yao)求︰中級 

4、特質要(yao)求︰溝通流暢、謙(qian)和、持之以恆、原(yuan)則性強、協調能力強、敬業

1)職(zhi)位描述︰ 

1、協助研發總監進行產品的模型層開發、程(cheng)序設計; 

2、建立並不斷優化(hua)特定產品方向的設計程(cheng)序; 

3、開發新產品; 

4、開發對應新產品所需(xu)要(yao)的新工藝; 

5、研發總監、上(shang)級安cai)諾鈉淥ta)工作(zuo)。 

2)崗(gang)位要(yao)求︰ 

1、學歷要(yao)求: 1名本科、1名研究生 

2、專業: 電子/通信(xin)/應用數學/物理/表面波/電磁波 

3、性別: 男 

4、工作(zuo)年限: 即將畢業/無(wu)工作(zuo)年限/1~2年內工作(zuo)經歷 

5、職(zhi)位: 研發部研發工程(cheng)師

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